{"id":15149,"date":"2025-08-29T11:46:50","date_gmt":"2025-08-29T09:46:50","guid":{"rendered":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/?p=15149"},"modified":"2025-08-29T11:47:50","modified_gmt":"2025-08-29T09:47:50","slug":"come-funziona-il-registro-unico-delle-associazioni-della-salute","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/2025\/08\/29\/come-funziona-il-registro-unico-delle-associazioni-della-salute\/","title":{"rendered":"Come funziona il Registro unico delle associazioni della salute"},"content":{"rendered":"

Secondo il codice del Terzo settore<\/a>, un ente del Terzo settore (Ets), per essere tale, deve essere iscritto al registro unico nazionale del Terzo settore<\/a> (Runts). Gli Ets possono essere iscritti anche ad altri registri, creati con diverse finalit\u00e0. Da qualche mese a questo mosaico si \u00e8 aggiunto un altro tassello: la legge di bilancio per il 2025 istituisce il Registro unico delle associazioni della salute<\/a> (Ruas).<\/p>\n

La legge di bilancio fornisce anche ulteriori elementi essenziali per capire quali siano le finalit\u00e0 e la struttura del Ruas. Potranno iscriversi nel Ruas le associazioni:<\/p>\n

    \n
  1. costituite da almeno dieci anni;<\/li>\n
  2. iscritte al Runts o \u201cad altro albo ufficialmente riconosciuto\u201d;<\/li>\n
  3. che abbiano adottato \u201cl\u2019approccio di qualit\u00e0 previsto dalla scheda 14 del Patto per la salute\u201d approvato nel 2019 in Conferenza Stato-Regioni;<\/li>\n
  4. che applicano i criteri di trasparenza e di rendicontazione previsti per le attivit\u00e0 di interesse pubblico;<\/li>\n
  5. che \u201crappresentano e promuovono, nell\u2019ambito della propria attivit\u00e0, le istanze di cittadini, pazienti e caregiver in ambito sanitario\u201d.<\/li>\n<\/ol>\n

    In linea di massima, l\u2019iscrizione al Ruas ha due scopi.<\/p>\n

    Il primo: vi si dispone che il Ministro della salute<\/a> e l\u2019Agenzia Italiana del Farmaco<\/a> (Aifa) dovrebbero definire, entro sessanta giorni dalla data di entrata in vigore della legge n. 207\/2024, i criteri per la partecipazione delle associazioni iscritte nel Ruas ai principali processi decisionali in materia di salute, individuati dal medesimo Ministro della salute, e alle fasi di consultazione della Commissione scientifica ed economica dell\u2019Aifa, nelle aree di coinvolgimento individuate dall\u2019Aifa stessa. La legge specifica anche che l\u2019amministrazione destinataria dei pareri e delle osservazioni delle associazioni iscritte al Ruas \u201c\u00e8 tenuta, all\u2019esito del processo decisionale, a motivare in forma esplicita l\u2019eventuale scostamento dalle proposte contenute nei contributi resi in sede consultiva dalle associazioni medesime\u201d. Tutto questo, con lo scopo di \u201cvalorizzare, nell\u2019interesse pubblico, il contributo, le competenze e la capacit\u00e0 di impatto delle associazioni di pazienti, dei gruppi di associazioni di pazienti e delle loro federazioni\u201d.<\/p>\n

    La seconda finalit\u00e0 dell\u2019iscrizione al Ruas \u00e8: si stabilisce che il Ministero della salute \u00e8 tenuto a inserire un rappresentante delle associazioni iscritte al Ruas \u201call\u2019interno degli organismi costituiti presso il Ministero medesimo, ai comitati, tavoli di lavoro, osservatori e gruppi di lavoro, in base all\u2019oggetto specifico e ai percorsi istituzionali specificamente attivi, individuati dallo stesso Ministero\u201d. Il coinvolgimento del rappresentante delle associazioni riguarder\u00e0 \u201ci provvedimenti, i piani e i programmi individuati dal Ministero della salute e tutte le fasi, dall’istruttoria all\u2019adozione finale dell\u2019atto, del provvedimento o della decisione, nonch\u00e9 i percorsi decisionali sui farmaci individuati dalla Commissione scientifica ed economica dell\u2019Aifa\u201d.<\/p>\n

    Per quanto riguarda la scelta del rappresentante, essa spetter\u00e0 alle associazioni iscritte al Ruas \u201crilevanti e significative rispetto all\u2019oggetto in discussione, con riferimento alla specifica patologia\u201d. Della nomina si dovr\u00e0 dar notizia nel sito del Ruas; la persona individuata come rappresentante dovr\u00e0 sottoscrivere una dichiarazione relativa all\u2019assenza di conflitti di interessi e non ricever\u00e0 \u201ccompensi, gettoni di presenza, rimborsi di spese o altri emolumenti comunque denominati\u201d. Si tratta di una disciplina che presenta diversi aspetti che andrebbero chiariti dalla normativa di attuazione.<\/p>\n

    Nel complesso, si tratta di previsioni certamente rilevanti per gli Ets che si occupano di tutela del diritto alla salute e della promozione e garanzia dei diritti dei pazienti e dei loro familiari. Oggi il diritto alla salute<\/a> \u00e8 garantito con interventi sanitari e sociosanitari anche il coinvolgimento attivo dei pazienti e delle loro associazioni.<\/p>\n

     <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Secondo il codice del Terzo settore, un ente del Terzo settore (Ets), per essere tale, deve essere iscritto al registro unico nazionale del Terzo settore (Runts). Gli Ets possono essere iscritti anche ad altri registri, creati con diverse finalit\u00e0. Da qualche mese a questo mosaico si \u00e8 aggiunto un altro tassello: la legge di […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0},"categories":[64,65,60],"tags":[75,96,77,76,74],"jetpack_featured_media_url":"","_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15149"}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15149"}],"version-history":[{"count":2,"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15149\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15151,"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15149\/revisions\/15151"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15149"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15149"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.centroorizzontelavoro.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15149"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}